Produktmanager (m/w/d) HR-Software

Du möchtest die Zukunft eines erfolgreichen HR-Tech-Unternehmens mitgestalten? 

Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind Pionier der digitalen Reisekostenabrechnung in der Cloud und zählen heute zu den führenden Anbietern von HR-Software in Deutschland. Seit 25 Jahren digitalisieren wir die Personalprozesse in mittelständischen Unternehmen und verhelfen diesen so zu schlankeren HR-Strukturen. Das erreichen wir nur auf Basis unserer gelebten Werte: Miteinander, Tatendrang, Verantwortung, Authentizität, Wirksamkeit und Wertigkeit.

Als modernes Unternehmen verbinden wir die Bodenständigkeit und Stabilität des klassischen Mittelstandes mit der Flexibilität und Kultur eines Start-ups. Wir zählen aktuell 160 Mitarbeiter und haben Büros an drei Standorten (Freiburg, Frankfurt und Berlin). 

Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Produktmanagement-Team in Freiburg, Frankfurt oder Berlin.

Unser Produkt-Team optimiert bestehende Funktionen und entwickelt die HR WORKS-Software konzeptionell permanent weiter. Ein wichtiger und anspruchsvoller Teil der Arbeit im Produktmanagement ist es, Design und Funktionalität innerhalb der Software harmonisch aufeinander abzustimmen.

• Funktionsexperte/in werden
  Du übernimmst Verantwortung für Schlüsselfunktionen, wirst zum Experten und treibst die Weiterentwicklung voran

• Zielgruppe analysieren & verstehen
  Du interagierst aktiv mit unseren Kunden und dem Zielmarkt, um deren Bedürfnisse vollständig zu erfassen. Deine Erkenntnisse sind der Schlüssel für zukünftige Produktentwicklungen

• Recherchieren
  Du entdeckst neue Themen, wirst zum Experten und bleibst auch bei gesetzlichen Änderungen stets informiert

• Konzeptionieren
  Du konzipierst innovative Funktionen, die unseren Kunden den maximalen Nutzen bieten und intuitiv bedienbar sind.

• Präsentieren
  Du präsentierst Produktverbesserungen intern und extern und überzeugst dabei mit Fach- und Kundenwissen

• Du verfügst über 1-2 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Software-Branche

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Produktmanagement, Wirtschaftsinformatik, BWL- Umfeld oder ähnlichen Bereichen, bildet die Grundlage Deiner Qualifikation

• Du bringst eine hohe Affinität für Digitalisierung im HR Bereich mit

• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, eine gute Organisation und Eigeninitiative zeichnen Dich aus

• Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit

• Als Teamplayer bringst Du Dich gern aktiv mit Ideen ein

• Du besitzt Forschergeist und bleibst damit stets am Puls der Zeit

• Du kannst an mehreren Projekten gleichzeitig arbeiten und zeigst eine hohe Lern- und Leistungsbereitschaft

• Ein etabliertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und Start-up-Mentalität
• Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung erwünscht ist und die Zusammenarbeit Spaß macht 
• Anspruchsvolle Aufgaben und spannende Projekte samt Entwicklungsperspektiven mit einem ausgearbeiteten Karrieremodell
• Verantwortung und einen gesunden Umgang mit Fehlern 
• Ein engagiertes Team mit großem Know-how und einer guten Portion Humor
• 30 Tage Urlaub, 2 Tage remote pro Woche, 3 Wochen Workation pro Jahr
• Weitere Benefits wie z.B. HanseFit, OpenUp, JobRad, ÖPNV-Zuschuss, Gutscheine, Social Days und vieles mehr
• Kaffee aus der Siebträgermaschine, Getränkeflat sowie Snacks aus unserer Candybar
• Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Freiburg, Frankfurt und Berlin